ДНЗ на 2018-2019 рік

Перше, про що слід сказати – діяльність будь-якого освітнього закладу будується на спеціальній річний документації ДОУ, що складається відразу на весь навчальний рік. Заявлений план є основою для визначення напрямків роботи, головних завдань та заходів, запланований на певний час виконання. Виходить, що мова йде про якомусь елементі управління, уточнюючого всю майбутню роботу викладачів, узгоджену затвердженої освітньою програмою розвитку індивіда.

ДНЗ 2018 2019

Річний план роботи ДНЗ на 2018-2019 рік формується на визначенні головних задач та плануванні всіх необхідних заходів, важливих для вирішення освітніх проблем. У процесі підготовки дозволяється задіяти різні інноваційні технології, що допомагають вчителю підвищити якість власної праці в дошкільному закладі РФ.

 

Причина необхідності

 

Виявляється, річний план роботи за ФГОС потрібен не просто для звітності викладачів. На нього покладається відразу кілька важливих завдань.

 

  • Вирішуються державні завдання щодо виховання школярів та дітей дошкільного віку.
  • Визначення ключових моментів щодо злагодженої роботи всього педагогічного колективу, а також виділення необхідних для цього заходів, з точним терміном їх подальшого виконання.
  • Стимуляція відповідальності і дисциплінованості серед педагогів кожного дошкільного закладу.
  • Взаємодія між різними державними установами навчального характеру для подальшого вирішення різних завдань.

 

Підготовчий етап складання ДНЗ

 

На самому початку роботи з планування слід подбати про підготовку інформації, необхідної для складання заявленої документації. Зазначений етап виконується керівником дошкільного закладу. Незважаючи на конкретні вимоги до складання документа, що спочатку текст річного планування може викладатися в довільній формі. У ньому повинен бути титульний аркуш, всі основні розділи, планування, таблиці і схеми, якщо такі необхідні, а також конкретні програми.

 

Важлива частина будь-якого ДОУ – аналіз роботи минулого року. Саме на підставі цієї інформації педагогу легше провести чітке планування своїх завдань на майбутній період. Для цього доведеться заздалегідь проаналізувати виконану роботу.

Читайте так само:  Самі очікувані ігри 2019 року на PS4

 

На першому етапі важливо обговорити в колективі дошкільного закладу існуючі проблеми. Для цього непогано використовувати наочну оцінку освоєння створеної програми. Так як вже 10 рік поспіль проміжна і підсумкова атестація дошкільнят вважається обов’язковою, тому проводиться щорічно. Проміжне оцінювання задіюється для будь-яких вікових груп, так як демонструє наявність у дітей інтегративних якостей. Підсумкове тестування актуально для підготовчої групи. Воно фіксує вже придбані інтегративні якості, накопичені за час навчання в ДНЗ. Такі процедури допомагають визначити динаміку дошкільних досягнень. Зазначений моніторинг дозволяє проаналізувати хід виконання плану роботи ДНЗ за минулий навчальний рік.

 

Подальша частина етапу пов’язана з обов’язковою оцінкою ступеня реалізації минулорічних цілей і заходів. Аналітична робота показує, наскільки виконаний сам план установи, враховує реальні пропозиції з покращення процесу навчання від педагогів та батьків, а також визначає, наскільки саме діти запам’ятовують загальноосвітню програму установи.

Річний план роботи ДНЗ

На другому підготовчому етапі будується реальна модель методичного взаємодії з педагогами. Завдяки підтримці педагогів та вихователів ДНЗ, вдосконалюється їх професійну майстерність. Для таких цілей використовуються досить звичайні методи: консультація бесіда, семінар, анкетування або творча робота в групах. Всі ці дії спрямовані на пошук проблемних аспектів і питань, для яких необхідна методична підтримка керівництва.

 

Складання документа на 2018-2019 рік

 

Подальший етап роботи над річним плануванням ґрунтується на його безпосередньому складанні. Разом з програмою розвитку ДОУ і освітньою програмою, річне планування є тими трьома ключовими документами, які позначають всі мети роботи конкретного освітнього закладу. Щоб виконання плану проходило простіше, достатньо правильно його складати, не перевантажуючи текст непотрібними текстовими надмірностями.

 

Керівники ДНЗ приймають різні форми написання річного плану, найпопулярнішими з яких вважаються:

Читайте так само:  Заміна водійських прав в 2020 році

 

  • Схематично-блокова;
  • Календарно-місячна;
  • Циклічна.

 

Ключові розділи планування ДНЗ

 

Отже, щоб зрозуміти, яка саме робота чекає всіх керівників дошкільних закладів найближчим часом, слід навести реальну структуру плану роботи ДНЗ на майбутній рік.

 

Аналіз роботи минулого року:

  • оцінка здоров’я і способу життя школярів;
  • аналіз освітньої програми в плані особистісного, соціального, фізичного, художньо-естетичного та пізнавально-мовленнєвого розвитку кожного окремого індивіда;
  • готовність дітей до школи;
  • результати поліпшення майстерності педагогів ДНЗ, розробка для них методичної підтримки;
  • оцінка результативності взаємодії педагогів з батьками та загальноосвітніми організаціями;
  • аналіз результатів діяльності різних відомств ДОУ і умов навчання дітей;
  • постановка завдань для адміністрації колективу на майбутній рік.

діти

Підвищення кваліфікаційних навичок педагогів. Планування майбутніх методик оцінки педагогів з кадровим складом ДОУ: конференції, курси, атестації, методобъеденения, самоосвіта.

 

Педагогічна робота. Планування завдань на майбутній рік, поповнення кабінету, визначення важливих порад, впровадження інновації та інше.

 

Внутрішній моніторинг. Планування різних напрямів роботи і типів контролю, а також визначення проміжного та фінального результату.

 

Взаємодія ДНЗ зі школою, сім’єю та освітніми організаціями. Робота з підвищення компетентності батьків, педагогів та колективної творчості вихованців. Для цього можна використовувати різні семінари, батьківські збори, тренінги та інше.

 

Адміністративна робота. Планування завдань, необхідних для зміцнення матеріально-технічної бази, оснащення середовища навчання.

 

На завершення залишиться лише привести складений план до фінального його виду, так як на даний момент його текст вважається умовним. Сам керівник визначає правильну форму написання річного планування. Вимоги до тексту цілком логічні: лаконічність подання, точність, системність і відповідність реальності.

 

Залишається лише сподіватися, що викладена тут інформація допоможе всім педагогам дошкільних закладів скласти правильний план роботи ДНЗ на майбутній рік.

Читайте також:

Додати коментар